+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Консультант в сбербанке настоящая зарплата

Зарплата в Сбербанке: кто сколько получает?

Консультант в сбербанке настоящая зарплата
Многих интересует вопрос о том, выгодно ли работать в Сбере. Давайте разбираться

Сбербанк — крупнейшая финансовая организация России, предоставляющая кредиты и многое другое, дающая сотни тысяч рабочих мест.

По информации, предоставленной самим банком, в каждой 150-й российской семье работает хотя бы один сотрудник Сбербанка. К концу 2018 года численность штатных единиц достигала почти 300 000 человек.

Именно поэтому вопрос, сколько получают сотрудники Сбербанка, волнует многих специалистов, находящихся в поиске работы.

Портал Бробанк.ру тоже заинтересовался этим вопросом и провел аналитическое исследование. Его цель — определить, какая реальная зарплата в Сбербанке, какие вакансии публикует организация, и от чего вообще зависит заработок работника.

Штат сотрудников Сбербанка

Это огромная корпорация, в которой задействованы специалисты разных областей. Работник банка — это не только офисный менеджер, который сидит за стойкой и принимает население. Менеджеры — это только верхушка айсберга, который видят рядовые граждане, пользователи услуг Сбербанка.

Зарплаты в Сбербанке платятся и другими специалистам:

  • бухгалтерам, понятно, что это банк, число бухгалтеров в его штате просто огромное;
  • сотрудники по работе с проблемными долгами, по реализации проблемных активов;
  • специалисты отдела маркетинга и рекламы;
  • Сбербанк обладает большим штатом юристов;
  • есть штат сотрудников, которые отвечают за недвижимость банка, за работу с арендодателями, за поиск объектов для открытия новых офисов;
  • есть большой IT-отдел, отвечающий за бесперебойную работу самого банка и его сервисов;
  • есть технический отдел, который отвечает за обеспечение офисов оборудованием, за установку и демонтаж банкоматов, за проведение каких-либо ремонтных работ;
  • сотрудники отдела безопасности
  • инкассаторы, водители;
  • прочие.

Рассматривая вопрос, какая зарплата в Сбербанке, важно понимать, что она зависит не только от самой должности специалиста и его квалификации, но и от территориального расположения банка.

Несмотря на то, что Сбер — это огромный федеральный банк, он раздроблен на 12 отдельный территориальных банков: Северо-Западный, Поволжский, Балтийский, Уральский, Юго-Западный, Московский и пр. И в каждом территориальном отделении могут быть свои условия оплаты труда.

Понятно, что зарплаты в Сбербанке в Москве будут выше, чем, например, в Перми или Краснодаре.

С банком ассоциируются менеджеры, операционисты. На самом деле они — лишь «вершина айсберга»

Чем крупнее город места работы, чем выше зарплата в Сбербанке. Поэтому нельзя ориентироваться на одну цифру, для каждого города она может быть разной.

Зарплата операциониста в Сбербанке

Чаще всего трудоустройством в Сбербанк интересуются граждане, которые желают работать операционистом или просто консультантом в отделении. Такие вакансии открыты всегда и во всех территориальных подразделениях Сбера. Это самая массовая должность в штате банков. В одном офисе обычно работают как минимум 10 операционистов и несколько консультантов.

Если учесть, что зарплата в Сбербанке в Москве гораздо выше, чем в других городах и регионах страны, то проведем анализ, беря во внимание вакансии в стандартном регионе. Пусть это будет Екатеринбург и Свердловская область.

1. Консультант. Если вы зайдете в отделение Сбера, то всегда увидите в нем молодых людей, которые работают прямо в зале, они помогают «справиться» с банкоматами и обслуживают людей, дают какие-то первичные консультации, помогают совершить операции через онлайн-банкинг. Это и есть консультанты.

Сбербанк берет на эту должность граждан без опыта, то есть это может быть стартом в карьере. Опыт работы не обязателен, высшее финансовое образование — тоже не обязательное условие. Если зайти на сайт hh по Свердловской области, то Сбербанк обещает следующую зарплату консультанта:

  • от 41000 в самом Екатеринбурге;
  • от 27300 в Асбесте;
  • от 24900 в Сухом Логе;
  • от 22000 в Богданович.

Все размеры зарплат указываются до налогообложения. То есть с указанной суммы можете смело вычитать 13%.

2. Менеджер по обслуживанию. То есть сотрудник, который сидит за стойкой и ведет прямую работу с населением: принимает платежи, дает выписки по счетам, консультирует по продуктам, вкладам. В общем, совершает операции со счетами граждан. Сначала человек приходит на должность простого менеджера, потом может получить статус старшего. Конечно, от этого зависит и зарплата:

  • старший менеджер в Среднеуральске — от 37000;
  • в Верхней Салде — от 28300;
  • в Шале — от 25000;
  • в Каменск Уральском — от 34000;
  • простой менеджер по обслуживанию в Богданович — от 22000 рублей;
  • для крупных городов, региональных центов Сбер точную зарплату не указывает.

В целом, зарплата менеджера в Сбербанке — показатель весьма субъективный, примерный, точный заработок в любом случае зависит от многих факторов. С точным положением о премировании сотрудников можно ознакомиться при собеседовании.

Итоговая зарплата сотрудников Сбера на примерно равных должностях может отличаться очень существенно

Для примера рассмотрим другие вакансии и то, сколько платят в Сбербанке сотрудникам других должностей в том же Екатеринбурге:

  • специалист контактного центра — от 38900 рублей;
  • специалист в архив — от 23000 рублей;
  • выездной клиентский менеджер — от 30000;
  • сурдопереводчик — от 75000 рублей;
  • специалист телемаркетинга — от 35000;
  • территориальный менеджер, руководящая должность — от 75000;
  • менеджер по продаже продуктов эквайринга — от 49000;
  • специалист по взысканию задолженность по (области) — от 31000-42000;
  • психолог — от 35000 рублей;
  • менеджер по работе с ключевыми клиентами малого бизнеса — от 63000.

У Сбербанка есть собственных сайт, где он размещает свои вакансии и требования к соискателям. Там же есть раздел для выпускников и студентов. Но какие зарплаты в Сбербанке — на этом портале не указано.

Зарплата сотрудников Сбербанка в Москве

О том, какая зарплата у сотрудников Сбербанка в Москве, также можно узнать в интернете. Сбер размещает все свои актуальные вакансии на hh и других площадках. Если учесть, что Москва — это город с огромным количеством офисов, с головным банком, то вакансий здесь очень много.

Какие зарплаты в Сбербанке в Москве и области:

  • консультанты в Одинцово получают от 54600 рублей;
  • выездной клиентский менеджер в Мытищах — от 35000;
  • специалист по прямым продажам в Щелково — от 69000;
  • менеджер по продажам в Долгопрудном — от 60000;
  • менеджер по продажам продуктов эквайринга — от 70000;
  • старший специалист судебного и исполнительного производства в Мытищах — от 55000;
  • консультант по продуктам страхования в Одинцово — от 54600;
  • подсобный рабочий отдела логистики в Томилино — от 40000.

Чтобы узнать, сколько можно получить, будучи ТОП-менеджером, придется пройти все раунды собеседования

В Москве часто требуются специалисты высокого уровня, руководители. Вакансии публикуются, но то, сколько зарабатывают в Сбербанке такие специалисты — об этом можно узнать только по итогу собеседования.

В Сбербанке зарплата сотрудников зависит от многих показателей: образования, стажа, города работы, личных достижений. Все приведенные цифры лишь ориентировочные. На них можно опираться, но реальные цифры вы увидите только после прохождения обучения, стажировки и трудоустройства. Не помешает и изучение отзывов о зарплате в Сбербанке от самих сотрудников, которые можно найти в сети.

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5c56fe820547ee00ad0b5b3e/5d22ee7228942500adc0ec9d

Какую зарплату получают в Сбербанке?

Консультант в сбербанке настоящая зарплата

Банки Сегодня Лайв

Статьи, отмеченные данным знаком всегда актуальны. Мы следим за этим

А на комментарии к данной статье ответы даёт квалифицированный юрист а также сам автор статьи.

Финансист или банковский сотрудник – две самые востребованные профессии сегодня. Молодые специалисты, окончившие обучение в ВУЗах стремятся устроиться на работу в финансовые учреждения. Особой популярностью у них пользуется «Сбербанк». Попробуем рассмотреть вопрос трудоустройства в этом банке подробнее. Что нужно знать и от чего зависит ЗП сотрудников.

Каждый гражданин СССР помнит «Сберегательные кассы». Именно они послужили основанием для создания «Сбербанка». В 1990-х годах открылось первое отделение финансового учреждения. На тот момент все акции принадлежали государству.

Но чуть позже руководство банка проводит финансовую политику, направленную на увеличение капитала банка. Оно распродает акции физическим и юридическим лицам. И уже сегодня владельцем 50% акций и 1 голосующей является Центральный Банк РФ. Все остальные учредители: предприятия, другие банки, резиденты и нерезиденты.

С уверенностью можно сказать, «Сбербанк» является самым популярным банком. Его капитал ежегодно пополняется на миллионы национальных и иностранных инвестиций. Отделения открыты в каждом городе России.

К достоинствам «Сбербанка» относят следующее:

  • Доступность. Снять наличные можно в банкоматах банка, которые установлены во всех отделениях и в большинстве торговых точек.
  • Безопасность. Ежегодно банку доверяют свои сбережения миллионы клиентов. В отделениях установлены современные системы защиты. А вклады застрахованы в «Фонде гарантирования вкладов».
  • Лояльность. Каждому клиенту гарантирован индивидуальный подход.

Отдельно нужно сказать о разнообразии банковских продуктов: кредиты, депозиты, зарплатные проекты и многое другое. Каждый год банк внедряет новые программы, ориентированные на потребителя и созданные с учетом экономической обстановки в стране.

Преимущества и недостатки трудоустройства в банке

Основное достоинство – официальное трудоустройство. Каждый сотрудник получает соцпакет: оплата отпусков, больничных, чистая заработная плата, правильное перечисление налогов. Также сотрудник банка имеет право на получение кредита по льготной ставке. Оплата долга будет происходить в автоматическом режиме после начисления заработной платы.

Льготные ставки предусмотрены не только по потребительским кредитам, но и ипотечному кредитованию. Для оформления ипотеки сотрудник должен проработать в отделении не менее 6-12 месяцев.

Работники «Сбербанка» постоянно повышают квалификацию. Они посещают семинары, тренинги. Банк обеспечивает личностный и карьерный рост каждого из них. В соответствии с внутренними положениями сотрудники, прошедшие переаттестацию, посещающие тренинги, получают повышение по карьерной лестнице и соответствующую заработную плату.

Есть и некоторые недостатки:

  • На первом этапе новички работают консультантами в отделениях. Они помогают клиентам снимать наличные, выполнять платежи посредством платежных терминалов и банкоматов, консультируют по вопросам получения кредитов и выполняют другие функции. Этот этап позволяет наработать опыт в общении с клиентами, а также в решении спорных вопросов.
  • Высокая загруженность будет и у операционистов. Ежедневно отделения банка посещают тысячи клиентов.
  • В некоторых случаях сотрудникам приходиться оставаться после окончания рабочего дня, чтобы завершить все операции. Это время дополнительно не оплачивается.

Еще один недостаток на начальном этапе работы – невысокая ЗП. Но это только на испытательном сроке. Уже через месяц или два сотрудник будет получать заработную плату согласно штатному расписанию. Такие условия у каждого работодателя.

От чего зависит размер заработной платы сотрудника «Сбербанка»

В штате банка трудится более 230 тыс. сотрудников. Не все они получают достойную заработную плату. Ее размер зависит от таких факторов:

  • Расположения отделения. К примеру, в Москве или Краснодаре сотрудник получает на 10-20 тыс. руб. больше, нежели сотрудник пригородного отделения.
  • Опыта работы. Если у работника уже имеется банковский стаж, у него больше шансов получить достойную ЗП.
  • Функциональных обязанностей. Чем ответственней работа, тем выше оплата за нее.

Также при установлении заработной платы конкретному сотруднику учитывают его загруженность, какова проходимость отделения. Рассмотрим немного подробнее.

Средняя заработная плата сотрудников «Сбербанка»

Консультант – это первая должность, на которую может претендовать новичок. Его оплата зависит от места расположения офиса, потока клиентов и спектра дополнительных услуг, предоставляемых банком. Заработная плата консультанта складывается из:

  • оклада в размере 15-18 тыс. руб.;
  • бонусов за выполнение плана;
  • премиальных по итогам работы за месяц.

При добросовестном выполнении обязанностей консультант получит 25-28 тыс. руб.

Выходные рабочие дни оплачивают в двойном размере.

Операционист – сотрудник, в чьи обязанности входит обслуживание клиентов по вопросам кредитования, оплаты платежей, оформления депозитов и прочих банковских продуктов. Стоит отметить, что в каждом отделении «Сбербанка» работают универсалы. Они знают все банковские продукты, умеют работать в современных платежных системах.

Операционист или менеджер получает:

  • оклад в размере 16-20 тыс. руб.
  • премиальные по итогам работы;
  • бонусы за выполнения плана (по оформлению карт, депозитов, кредитов и прочих банковских продуктов).

Средний заработок составляет 40-45 тыс. руб. Хочется отметить, что у менеджеров гораздо больше обязанностей, чем у консультантов.

Кассир – работник кассового отдела. Он несет материальную ответственность за сохранность ценностей. Его заработная плата также зависит от загруженности. Она достигает 30 тыс. руб. А размер премиальных напрямую зависит от результатов работы всего отделения.

Руководитель – сотрудник, в компетенции которого контроль над работой отделения. Для него установлен план по привлечению новых клиентов, эффективности внедрения современных банковских продуктов. Огромная ответственность оплачивается достойно. Руководители получают 60-100 тыс.

руб. И это только оклад. Плюс премиальные. Выходит довольно приличная сумма в месяц. Но до этой должности нужно дослужить. А это не так просто, как кажется. При эффективной работе руководителя ЗП практически не ограничена. Некоторые из них получают миллионы рублей в месяц.

Вклады и депозиты обзор предложений Сбербанка

В каких случаях можно рассчитывать на большую заработную плату: проходим собеседование

«Сбербанк» выбирают финансисты потому, что это отличный старт для начала карьеры. Как уже говорилось выше, банк проводит обучение, тренинги и прочие мероприятия, направленные на повышение качества работы каждого сотрудника.

Чтобы получить желаемую заработную плату, нужно ответить на несколько вопросов:

  • Падение рубля – хорошо или плохо. Как правило, с таким вопросом справляются все. Ведь это основы финансов.
  • Размер заработной платы, который подойдет именно вам. Не нужно называть баснословные суммы, но и занижать тоже не стоит. Говорите желаемый размер. В любом случае, если вы подойдете, руководство будет проводить переговоры с вами на счет ЗП.
  • Почему вы отдали предпочтение именно «Сбербанку». Здесь все просто.

Остальные вопросы на собеседовании будут касаться личностного роста, планов и перспектив. Будущие сотрудники проходят тестирование на умение читать баланс, работать в программах. С его помощью определяют профессиональную пригодность кандидата.

Источник: https://bankstoday.net/last-articles/zarplata-sotrudnikov-sberbanka-ot-chego-zavisit-ee-razmer

Сколько зарабатывает консультант в Сбербанке

Консультант в сбербанке настоящая зарплата

Сбербанк России является сегодня одним из крупнейших транснациональных и универсальных банков страны. Всего в России работают более 15 тысяч отделений. Сбербанк пользуется хорошей репутацией у вкладчиков и популярен среди населения нашей страны.

Сбербанк лидирует по объемам выполняемых операций с физическими лицами. Чистая прибыль банка ежегодно составляет порядка 300-350 млрд. руб. Поэтому молодые специалисты с экономическим образованием стремятся работать в Сбербанке. Бытует устойчивое мнение, что именно в этом банке целеустремленный исполнительный работник может быстро построить карьеру финансиста.

Многие сотрудники начинают свой трудовой путь с должности консультанта. Конечно, любого специалиста интересует возможность заработать. Сколько же может заработать консультант Сбербанка в месяц? Что влияет на размеры его заработной платы? Может ли консультант рассчитывать на премиальные и от чего зависит размер доплат?

Профессиональные обязанности консультанта в Сбербанке

Сбербанк – активно развивающееся финансовое учреждение.

Сегодня практически в каждом отделении этого банка установлены электронные терминалы, которые позволяют клиентам банка быстро оплатить счета за коммунальные услуги, штрафы, налоги, кредиты.

Однако большинство пользователей банковских услуг практически не знакомы с работой таких платежных систем. Им требуется помощь квалифицированных сотрудников банка. Поэтому сегодня консультанты Сбербанка – это востребованная профессия.

Анализ рынка вакансий показал, что на сегодняшний день в отделениях Сбербанка ждут порядка 1600—1700 специалистов на должность консультанта.

Стоит отметить, что это сложная, напряженная работа, которая требует от сотрудника банка больших физических и моральных затрат. Особенность труда консультантов состоит с том, что большую часть рабочего времени ему предстоит провести на ногах, общаясь с клиентами банка.

Клиентов, как правило, в отделениях Сбербанка всегда много. Все они хотят поскорее оплатить свои счета. К сожалению, многие посетители начинают нервничать и предъявлять необоснованные претензии консультанту.

На что специалист должен реагировать спокойно и стараться выполнить свою работу быстро и качественно, чтобы каждый клиент остался доволен.

Консультант Сбербанка имеет широкий круг обязанностей.

  • Он должен консультировать клиентов по всем видам услуг, которые оказывает банк физическим лицам.
  • Консультант обязан оказывать оперативную помощь посетителям банка, если они испытывают затруднения при совершении каких-либо банковских операций.
  • Также в обязанности сотрудника Сбербанка входит организация и проведение опросов, и анкетирование клиентов с целью изучения общественного мнения о работе банка и использование его услуг.
  • Консультант должен активно проводить рекламную и разъяснительную работу, популяризирующею различные услуги банка.
  • Распространять информационные буклеты с новыми банковскими предложениями.

Должность консультанта Сбербанка подразумевает наличие у специалиста умения быстро предотвращать и разрешать конфликтные ситуации, правильно организовывать процесс обслуживания клиентов, стремление предотвратить образование очередей и недовольства со стороны пользователей банковскими услугами.

Консультант обязан быть вежливым в общении с посетителями Сбербанка. Каждый специалист банковской сферы должен постоянно повышать свой профессиональный уровень. Это позволят ему не только качественно выполнить свою работу, но и владеть информацией о ситуации на финансовом рынке и способствовать процветанию своего банка.

Что влияет на зарплату банковского консультанта

Величина зарплаты консультанта Сбербанка определяется следующими факторами:

  1. Населенный пункт, в котором расположено отделение Сбербанка. Банковские консультанты, работающие в отделениях банка, расположенных в крупных городах, зарабатывают больше, чем их коллеги — жители провинциальных городков и сельских населенных пунктов.
  2. Поток клиентов банка. Если поток пользователей банковских услуг большой, то и доходы консультанта будут выше.
  3. Дополнительные услуги, которые оказывает данное отделение Сбербанка. Чем шире пакет услуг банка, тем больше доходы его сотрудников.
  4. Умение консультанта заинтересовать клиента новыми банковскими предложениями и продать ему продукт финансовых услуг.

Таким образом, каждый консультант Сбербанка имеет возможность влиять на величину своей зарплаты. Его доход складывается из фиксированного оклада и стимулирующих выплат по итогам выполнения плановых продаж банковских продуктов.

Стоит отметить, что оклад данной категории банковских служащих не велик. Он составляет в среднем 15-25 тыс. руб. в месяц.

Дополнительные бонусы

За хорошо выполненную работу консультант Сбербанка может рассчитывать на дополнительные бонусы:

  • бесплатное регулярное корпоративное обучение;
  • льготные условия кредитования в отделениях Сбербанка;
  • дополнительное медицинское страхование, страхование от тяжелых заболеваний и несчастных случаев;
  • корпоративные праздники и спортивные мероприятия;
  • корпоративную пенсионную программу.

Зарплата консультанта в московских отделениях Сбербанка

Сегодня потребности в консультантах в столичные отделения Сбербанка составляет порядка 130-150 открытых вакансий. Работодатели готовы платить специалистам за обучение клиентов с устройствами самообслуживания платежей и умение продавать онлайн-продукты и услуги банка от 21 до 55 тыс. руб. в месяц. Средние зарплатные предложения находятся на уровне 31-36 тыс. руб.

Это достаточно низкие зарплаты для Московского региона. Так как в среднем по экономике работники Москвы в среднем зарабатывают 61-62 тыс. руб. в месяц.

Сколько зарабатывают консультанты в региональных отделениях Сбербанка

Руководство Сбербанка не готово платить консультантам региональных отделений банка высокую зарплату. Самые высокие доходы среди этой категории сотрудников имеют служащие отделений Сбербанка Санкт-Петербурга, Екатеринбурга, Тольятти, Кингесеппа и Воронежа – 31-34 тыс. руб.

Самые низкие зарплаты получают консультанты отделений Благовещенска, Арзамаса, Оренбурга, Саратова, Магнитогорска, Кирова, Волгограда. Они зарабатывают всего 16-27 тыс. руб. в месяц.

Средний заработок банковских консультантов составляет 21-24 тыс. руб. ежемесячно.

Размер пенсии

Работа консультантом – это работа для молодого специалиста, только что получившего высшее экономическое образование. На пенсию с такой должности мало кто уходит. Но если такие случается, то консультант Сбербанка может рассчитывать на минимальный размер пенсионного обеспечения, примерно 8-11 тыс. рублей.

Источник: http://700deneg.ru/skolko-zarabatyivaet-konsultant-v-sberbanke.html

Зарплаты в Сбербанке: сколько получает консультант

Консультант в сбербанке настоящая зарплата

Работа в перспективной, развивающейся компании является мечтой любого начинающего специалиста. И поэтому вакантные места в Сбербанке занимают достаточно быстро. Ведь многих прельщают условия работы, которые предлагает организация.

В этой статье мы поговорим подробнее о такой должности, как консультант. Именно она привлекает наибольшее количество молодых, но весьма перспективных специалистов, которые желают трудиться в сплоченном и профессиональном коллективе и при этом получать конкурентоспособную заработную плату.

Из этой статьи вы узнаете, сколько получает консультант в Сбербанке.

Обязанности консультанта Сбербанка

Современные терминалы, установленные во всех отделениях Сбербанка, предоставляют клиентам возможность использовать широкий спектр услуг.

Он включает в себя оплату покупок в интернете, погашение задолженностей и кредита, пополнение банковского счета, а также многое другое.

Казалось бы, что такая должность, как консультант и вовсе не должна быть востребованной, ведь все может сделать машина.

В сеть Сбербанка входит огромное число отделений и филиалов

Это большое заблуждение считать, что консультант ничего не делает. В действительности он выполняет множество различных функций.

И консультирование клиентов — не последняя из них. Ведь далеко не каждый гражданин способен сразу понять, как пользоваться таким высокотехнологичным прибором.

Но помимо помощи клиентам банка в освоении терминала, консультант обязан:

  • предоставлять консультацию по всем вопросам, которые касаются услуг, предоставляемых Сбербанком;
  • если при совершении любой из банковских операций у клиента возникли какие-либо трудности, работник банка обязан предоставить ему свою помощь и решить проблему;
  • регулярно проводить исследования, которые помогут банку улучшить качество предоставляемых услуг. С этой целью консультанты устраивают опросы и анкетирование клиентов;
  • информировать клиентов о новых услугах, предоставляемых Сбербанком.

И хотя от того, сколько сотрудников в Сбербанке работает, зависит их загруженность, это не означает, что работа простая. Иногда на плечи консультанта ложится и распространение информационных буклетов.

Эти буклеты содержат информацию относительно новых банковских предложений, которые стали доступны клиентам.

Можно сказать, что консультанты проводят активную рекламную и разъяснительную работу, которая отличается сложностью.

И усложняют работу консультантам именно клиенты банка, которые из-за постоянной спешки могут провоцировать конфликты. Именно поэтому к сотрудникам, занимающим данную должность, банк предъявляет немало требований.

Это не только требования, касающиеся профессиональных умений, но и личностные. Консультант должен уметь быстро решать конфликты, анализировать ситуацию.

Повышенная стрессоустойчивость и хорошие манеры – это залог успешной работы.

Из чего складывается зарплата

Что предлагает банк сотрудникам, которые соглашаются занять столь ответственную должность, предполагающую серьезные эмоциональные нагрузки? Хорошую заработную плату. Но какие зарплаты в Сбербанке у консультанта? На размер зарплаты консультантов оказывают влияние множественные факторы.

В частности, уровень заработной платы напрямую зависит от:

  • населенного пункта, в котором располагается отделение. Нетрудно предположить, что сотрудники банковских отделений, расположенных в крупных населенных пунктах, имеют более высокую заработную плату;
  • поток клиентов, который обеспечивает банк большей суммой вкладов. Как результат, растет и зарплата консультантов;
  • наличие дополнительных услуг, поскольку широкий спектр предоставляемых услуг больше привлекает клиентов.

В обязанности консультанта входит большое число обязанностей

Немалую роль в этом играют и личные качества консультанта. Поскольку, если сотрудник способен заинтересовать клиента, то именно у него будут приобретать больше финансовых продуктов.

Из этого можно сделать вывод, что сами сотрудники способны влиять на свою заработную плату.

Ведь если вы способны заинтересовать клиента и при этом работаете в отделении с хорошим клиентским потоком, ваша заработная плата будет достаточно высокой.

Система премирования и бонусов

Но больше всего соискателей прельщает именно система бонусов и премирования, которую использует руководство Сбербанка. Ведь то, сколько зарабатывают консультанты, напрямую зависит и от бонусов. За привлечение новых клиентов и активное распространение банковских продуктов, консультант получает возможность получить определенные бонусы:

  1. Корпоративное обучение. Финансовое учреждение заинтересовано в образованности и профессиональном росте кадров, поэтому часто отправляет сотрудников на корпоративное обучение.
  2. Льготные условия для взятия кредита. Банк предоставляет своим сотрудникам возможность оформлять кредиты на более выгодных условиях.
  3. Дополнительная страховка. Специалисты, работающие в Сбербанке, получают дополнительное медицинское страхование. Более того, им предоставляется и страхование от болезней и несчастных случаев в качестве приятного бонуса.
  4. Уникальная пенсионная программа. Это корпоративная программа, которая предоставляет своим участникам очень выгодные условия.

Не стоит также забывать и о том, что учреждение регулярно устраивает для своих сотрудников различные праздники и корпоративные соревнования. Благодаря этому коллектив становится более сплоченным и работает исключительно на высокий результат.

Сколько зарабатывают консультанты в столице

В столице обычно открывают совсем мало вакансий на эту должность. Местные руководители отделений готовы неплохо заплатить профессионалу, который будет хорошо продвигать финансовые продукты, предлагаемы банком. И поэтому совершенно неудивительно, что желающих занять такую должность достаточно много.

В среднем заработная плата столичного консультанта составляет не менее 36 000 рублей. Это достаточно высокая зарплата, если сравнивать с регионами. Однако для столицы такие доходы не являются высокими. Поскольку средняя зарплата в Москве колеблется в пределах 65 000 рублей.

Банк проводит обучение своих сотрудников

Зарплаты в регионах

Если говорить о ситуации с заработными платами в регионах, то она не такая оптимистичная. Поскольку руководство Сбербанка отказывается платить высокие зарплаты тем, кто трудится в региональных отделениях. В среднем зарплата этих сотрудников составляет от 25 000 до 30 000 рублей. Но в некоторых областях заработная плата еще меньше. Это объясняется очень низким потоком клиентов.

Уровень зарплат других сотрудников Сбербанка

Мы рассмотрели заработные платы консультантов. Но каковы зарплаты людей, которые занимают другие должности в Сбербанке? Сколько человек работает в офисах банка? Достаточно много.

И они имеют самые разные зарплаты. Высокий уровень заработных плат, разумеется, у директоров и их заместителей.

К примеру, начальник отделения может рассчитывать на зарплату не меньше 60 тысяч рублей, а их заместители — на 49 тысяч рублей.

Менеджеры и операторы имеют доход в 27-30 тысяч рублей, как и бухгалтера. Но стоит отметить, что кредитные инспекторы и инкассаторы тоже могут похвастаться высоким уровнем заработной платы – около 48 тысяч рублей.

Заключение

Рассмотрев уровень заработной платы, становится вполне понятно, почему многие соискатели стараются устроиться на работу в Сбербанк. К тому же, не следует забывать и о том, что компания предоставляет своим сотрудникам гибкую и выгодную систему бонусов.

Используя ее, сотрудник может рассчитывать на более выгодные условия кредитования. Более того, Сбербанк заинтересован в том, чтобы повышать уровень профессионализма сотрудников. И поэтому регулярно отправляет работников на стажировку.

Работа в Сбербанке – это ценный опыт для любого начинающего специалиста.

Источник: https://finansopyt.ru/aktualnoe/zarplaty-v-sberbanke-skolko-poluchaet-konsultant.html

Зарплата в Сбербанке. На что могут рассчитывать сотрудники?

Консультант в сбербанке настоящая зарплата

Привет, дорогие друзья! Многим работа в банке представляется, как нечто престижное, ведь на вопросы, «А где ты работаешь?», можно всегда гордо ответить: «Я работаю в банке!». Безусловно, это звучит очень солидно, но на самом деле, не всё так просто.

Секретное ФОРЕКС собщество

Я скупаю форекс советники и все что связано с биржами и даю ВАМ БЕСПЛАТНО. И мы толпой отбираем лучшее! Присоеденяйся не стесняйся! Бесплатно и без рег у БРОКЕРОВ

Секретный Форум Пример заработка

Лучший брокер

✅✅✅ ▶ Жми и смотри ◀

Сегодня темой нашей статьи станет зарплата в Сбербанке, и мы реально на примере крупнейшего банка с вами наглядно посмотрим, на какой оклад можно здесь рассчитывать?

На сегодняшний день именно Сбербанк является крупнейшей организацией, давно работающей в юридическом поле РФ. Именно сюда огромное количество россиян обращается с целью получения кредита или оформления вклада. Благодаря своей популярности банк имеет огромное количество представительств по всей стране.

Служба поддержки банка ВТБ

Для обслуживания такого огромного количества людей, требуется не менее большой штат сотрудников, которые всегда могут оказать квалифицированную и своевременную помощь клиентам банка. Работа в Сбербанке имеет большое количество плюсов, например:

  • Наличие социального пакета
  • Уникальный опыт, который мало, где можно получить
  • Продвижение по карьере
  • Бесплатное обучение
  • Получение кредитных продуктов на льготных условиях

Конечно, имеются и свои определённые недостатки:

  • Для неподготовленного человека данная работа может оказаться весьма непростой
  • Имеет место быть высокая загруженность
  • Приходится временами задерживаться на работе
  • При испытательном сроке зарплата может быть очень низкой

Впрочем, такого рода минусы наблюдаются практически в любой компании, где имеется большой поток клиентов.

Зарплата в банке Сбербанк

Как я уже сказал, Сбербанк является компанией крупных масштабов, сейчас в штате банка числится почти 240 000 человек. Но давайте рассмотрим, а все ли из них получают высокую заработную плату, достойную по всему миру?

На заработную плату сотрудника оказывает влияние большое количество факторов, формирующих значительный разброс в заработных платах по регионам и занимаемым должностям. Если говорить про усреднённые цифры, то данные зарплаты в Сбербанке свидетельствуют, что в этом контексте пока особо нечем гордиться.

Например, в провинциях хорошей заработной платой в Сбербанке будет 25-30 000 рублей. Если брать крупные регионы, то здесь она доходит до 35-40 000 рублей.

Доход каждого конкретного сотрудника зависит непосредственно от его стажа и квалификации, и специфики его работы.

Если говорить о кассирах и операционистах, то их зарплата находится на весьма низком уровне – то порядка 24 000 рублей в среднем.

Зарплата консультантов

Чтобы понимать, на какой оклад может рассчитывать консультант, нужно разобраться с некоторыми вопросами:

  • Где находится офис
  • Какой поток клиентов в отделении
  • Какие дополнительные услуги есть в отделении
  • Какой стаж и квалификация сотрудника

В среднем, если рассматривать по регионам, то зарплата в Сбербанке у консультанта не превышает 20 000 рублей. В крупных же регионах консультант может получать до 28 000 рублей.

Менеджеры

Основная задача менеджера – это втюхать… прошу прощения, предложить клиенту как можно больше всего, например:

  • Кредитные услуги
  • Различные банковские карты
  • Вклады
  • Страхование
  • Обслуживание

В среднем по регионам менеджеры в Сбербанке получают до 20 000 рублей, а с учётом бонуса заработная плата может вырасти до 45 000 рублей.

Зарплата инкассаторов

В любом банке должность инкассатора в любом банке является во многом востребованной и почётной. По регионам заработная плата инкассатора составляет от 30 000 рублей. А вот в Сбербанке заработная плата инкассатора может доходить до 55 000 рублей.

Наибольшую заработную плату инкассаторы получаются в Московской области, где средний оклад инкассатора составляет до 50 000 рублей. Но, опять же, в зависимости от региона, оклад инкассатора может очень сильно отличаться, кроме того, огромное влияние на оклад будет оказывать и опыт работы.

Руководитель отделения

Зарплата в Сбербанке регионального руководителя интересует очень многих, ведь очень хочется быть большим Боссом. К сожалению, чёткой и объективной информации по данному вопросу найти никак не удалось. Правда, есть некоторые источники, которые говорят, что в среднем заработная плата регионального руководителя составляет 60 000 рублей, а заместитель получает порядка 50 000 рублей.

Заработные платы топ-менеджеров в Сбербанке уже стартуют от 100 тысяч рублей, и доходят до нескольких миллионов человек. Опять же, точные цифры вам вряд ли кто-то назовёт, потому как заработные  платы сотрудников высшего эшелона не распространяются. Известна лишь на данный момент заработная плата Германа Грефа, который является президентом Сбербанка.

На данный момент Греф входит в топ-20 наиболее высокооплачиваемых руководителей по РФ. По состоянию приблизительно на 206 год, президент Сбербанка получает годовой оклад в размере почти 14 миллионов долларов в год. Что сказать, солидно…солидно… Но, скажу откровенно, добиться должности топ-менеджера в банке невероятно сложно.

Выводы

Если говорить в целом, то зарплата в банке Сбербанк особо не поражает сознание, я бы сказал, что по некоторым позициям заработная плата сотрудников является заурядной. Например, консультант в среднем в Сбербанке получает столько же, сколько диспетчер в такси.

Райффайзен банк и его условия

Да, все работы хороши, но стоит учесть, что консультант получает куда более высокие нагрузки. Так что, здесь есть над чем работать и будем надеяться, что правление Сбербанка будут стимулировать заработными платами сотрудников. А на этом всё, благодарю вас за внимание!

Предыдущая

СберБанкДетская карта Сбербанка

Епсель-моксель! Рекомендую

банки России, коммерческие банки России

Источник: https://webmastermaksim.ru/kommercheskie-banki-rossii/sberbank/zarplata-v-sberbanke.html

Зарплата в Сбербанке: сколько получают сотрудники в Москве и РФ

Консультант в сбербанке настоящая зарплата

Многих интересует вопрос о том, выгодно ли работать в Сбере. Давайте разбираться

Сбербанк — крупнейшая финансовая организация России, предоставляющая кредиты и многое другое, дающая сотни тысяч рабочих мест.

По информации, предоставленной самим банком, в каждой 150-й российской семье работает хотя бы один сотрудник Сбербанка. К концу 2018 года численность штатных единиц достигала почти 300 000 человек.

Именно поэтому вопрос, сколько получают сотрудники Сбербанка, волнует многих специалистов, находящихся в поиске работы.

Портал Бробанк.ру тоже заинтересовался этим вопросом и провел аналитическое исследование. Его цель — определить, какая реальная зарплата в Сбербанке, какие вакансии публикует организация, и от чего вообще зависит заработок работника.

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.